労働者代表の決定のお知らせ

株式会社ハーツネクスト

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　横山　康人

先日、公募いたしました就業規則をはじめとする下記の労務関連手続きの労働者代表につきまして、過半数の信任によりT・Iさんが労働者代表に決定いたしましたので、お知らせいたします。

記

1.労働者代表の役割

• 時間外労働・休日労働に関する協定の締結（労基法第３６条）
• １年単位の変形労働時間制協定の締結（労基法第３２条の４）
• 就業規則を作成・変更する場合の意見の聴取、意見書の添付（労基法第９０条）
• 賃金控除協定の締結（労基法第２４条但し書）
• 年次有給休暇の計画的付与に関する協定の締結（労基法第３９条）
• 時間単位の年次有給休暇の実施に関する協定の締結（労基法第３９条）
• 育児・介護休業に関する協定の締結（育児介護休業法第６条）
• その他労働基準法その他の法令に基づく「労働者の過半数を代表する者」としての任務
• 労働者派遣法第30条の4第1項に基づく労使協定
• 労働安全衛生法第18条2項に基づく安全衛生委員の選出

2.信任された際の適用開始日

　　　2024月2月1日